- 35 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Máte dlouholeté zkušenosti s prací projektanta?
Máte managerské dovednosti?
Chcete pracovat pro společnost, která nabízí kvalitní služby v oblasti architektury, projektového inženýrství a řízení staveb?
Pak možná hledáme právě Vás!
- řízení velkých projektů (veřejné zakázky, průmyslové stavby, developerské projekty, Retail..)
- řízení cca 20-30 lidí
- pomoc klientům při vytváření požadavků na projekt
- efektivní řízení změn, dopad na cenu, kvalitu a proveditelnost záměru
- kontrola veřejnoprávních jednání a vydání stavebního povolení
- sledování projektového procesu, sledování HMG, navrhování okamžitých řešení
- VŠ vzdělání architektonického nebo stavebního směru
- nejméně 8 let praxe v projektování pozemních staveb
- aktivní znalost AutoCadu, MS Office, REVIT - velká výhoda!
- aktivní znalost AJ
- řidičský průkaz sk.B
- zkušenosti s vedením týmu lidí
- ochota cestovat
- zázemí stabilní společnosti
- práci na zajímavých projektech
- bonusový systém, podle Vašich kvalit (odměny z hospodářských výsledků staveb)
- stravenky
- příspěvky na vzdělávání, sport, kulturu
- možnost Homeoffice
- flexibilní pracovní doba a další benefity

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.