- Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro seniory
11.8.2028/ Směnnost různá, dle rozpisu směn. Pracovní poměr na dobu určitou 6 měsíců – po zhodnocení pracovních výsledků možnost prodloužení na dobu neurčitou. Vyučení v oboru výhodou (prodavač, obchodník), praxe v maloobchodní činnosti vítána, zkušenost s vedením a řízením zaměstnanců. Řízení činnosti maloobchodní prodejny a podřízených zaměstnanců, organizace práce a pracovních procesů. Podrobnosti na www.jednota.cz, v sekci O nás – Kariéra.
NABÍZÍME: 13. plat, příspěvek na dovolenou, na životní nebo penzijní pojištění, na stravování, na volnočasové aktivity, příplatky za práci o víkendu nad rámec zákona, odměny při životním nebo pracovním výročí.
KONTAKT: telefonicky nebo e-mailem.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.