- Plný úvazek

Hledáme nejenom kolegu do týmu, ale i parťáka co nezkazí žádnou legraci.
Naše řady perfektně doplní psavec s kreativním duchem a smyslem pro zodpovědnost. Jste tu?
Co bude náplní vaší práce?
Budete tvořit a rozesílat newslettery,
spravovat Facebookové profily a Facebook ads,
tvořit spoustu poutavých textů neboli copywriting,
Místo výkonu práce: Školní náměstí 14, Chrudim
NÁPLŇ PRÁCE: Budete tvořit a rozesílat newslettery, spravovat Facebookové profily a Facebook ads, tvořit spoustu poutavých textů neboli copywriting. Obecně podporovat tým on-line marketingu dílčími úkoly od nadřízeného.
POŽADAVKY: Alespoň minimální zkušenost z oblasti on-line marketingu, zálibu v práci s textem nebo cit pro sílu psaného slova, kreativní nadání, zodpovědnost za převzaté úkoly
První kontakt učiňte prosím na výše uvedeném telefonním čísle nebo na e-mailové adrese.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.