- 27 000 – 32 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Požadované dokumenty pro zařazení do výběrového řízení:
strukturovaný profesní životopis,
motivační dopis v rozsahu max. 1 normostrany A4,
písemná práce „Koncepce vedení provozního úseku Slatinných lázní Třeboň s.r.o.“ v rozsahu 4 normostrany A4,
doklad o nejvyšším dosaženém vzdělání,
výpis z rejstříku trestů (ne starší 3 měsíců),
písemný souhlas se zpracováním osobních údajů pro potřeby výběrového řízení.
Termín pro podání požadovaných dokumentů pro zařazení do výběrového řízení je do 29.08.2023, tj. v této lhůtě zaslané prostřednictvím provozovatele poštovních služeb na adresu Slatinné lázně Třeboň s.r.o., Lázeňská 1001, 379 01 Třeboň, nebo osobně podané na podatelnu Slatinných lázní Třeboň s.r.o. na výše uvedené adrese. Obálka obsahující požadované dokumenty musí být označena slovy „Neotvírat“ a slovy „Výběrové řízení – vedoucí provozního úseku“. Dokumenty lze rovněž podat v elektronické podobě na adresu e-mail přes
.Kontakt:
Ing. Eliška Lukášová, Ph.D., vedoucí odboru lidských zdrojů, tel. zobrazit tel. číslo
e-mail: e-mail přes
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?