- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Místo výkonu práce: provozovny společnosti
NÁPLŇ PRÁCE: Hledáme nového kolegu či kolegyni na pozici personalista/ka. Odpovědnost za personální práci a personální marketing, nastavování motivačních opatření a adaptačních procesů zaměstnanců, organizace a řízení výběrových řízení při obsazování volných pracovních míst, řízení vzdělávání na základě požadavků a vedení společnosti, konzultační a poradenská činnost v oblasti personalistiky, inzerce volných pracovních pozic.
POŽADAVKY:VŠ vzdělání (minimálně SŠ ukončené maturitou), praxe alespoň 4 roky v oblasti praktické personalistiky, výborná orientace v pracovně právní a související legislativě, výborné komunikační a organizační dovednosti, samostatnost, pečlivost, ochota učit se novým věcem, ŘP aktivní řidič (sk. B).
Pracovní smlouva na 6 měsíců s možností prodloužení na další období, jedná se o dlouhodobé zaměstnání.
ZAMĚSTNANECKÉ VÝHODY: stravenky, bonusový systém, notebook a mobil
První kontakt učiňte, prosím, na výše uvedeném telefonním čísle nebo na e-mailové adrese.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.