- 45 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek

Kvalifikační předpoklady: SŠ odborné vzdělání popř. vyučení v oboru kuchař, praxe v oboru gastro a všestrannost v rámci gastro profesí vítána.
Další požadavky: zájem o dlouhodobou spolupráci, profesionální a aktivní přístup k práci, týmového ducha a schopnost řídit kolektiv, schopnost vidět potřebu změny a změny zavádět, schopnost vyhodnotit potřeby provozu, schopnost vést skladové hospodářství, trestní bezúhonnost, zdravotní způsobilost.
Náplň práce: zabezpečuje plynulý, hospodárný a účelný chod stravovacího úseku, dohled nad kvalitou vydávaných pokrmů, sestavování jídelníčků , znalost norem, HACCP, sestavuje pracovní harmonogramy, rozpisy služeb a kontroluje jejich plnění.
Zaměstanecké výhody: zázemí stabilní společnosti, pravidelné vzdělávání, zaměstnanecké benefity – příspěvek na dopravu, příspěvek na penzijní připojištění, příspěvek na stravování, možnost hlídání dětí v dětské skupině – Korunka určena pro děti od 1 roku do 6 let.
V případě zájmu pište na uvedený email, případně volejte v pondělí – pátek 10,00 – 15,00 hodin.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?