- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro studenty
Pokud Vás naše nabídka zaujala, zašlete svůj životopis a motivační dopis do 20. 6. 2018 na emailovou adresu: e-mail přes , do předmětu emailu vepište název pozice, o kterou se ucházíte. Pokud do tří týdnů po uzávěrce přihlášek, tj. do 12. 7. 2018 neobdržíte pozvánku na osobní pohovor, dali jsme přednost jiným kandidátům.
Požadované dovednosti
Střední vzdělání s výuční listem. Věk nad 18 let. VÝHODOU praktické znalosti s prodejem, manipulací s peněžní hotovostí. VÝHODOU znalost anglického jazyka. Znalosti s vyúčtováním tržeb. Znalost práce s počítačem. Komunikativnost. Příjemné vystupování a kladný vztah k zákazníkům. Spolehlivost. Odpovědnost a pečlivost. Časovou flexibilitu.
Poznámka k volnému místu: Popis činnosti.
Pokladní manipulace s peněžní hotovostí. Obsluha platebního terminálu. Prodej vstupenek a permanentek. Prodej dárkových poukázek. Zajištění vstupu veřejnosti dle provozní doby zoo. Podávání základních informací návštěvníkům. Zajištění vstupu psů do areálu. Zajištění dodržování Návštěvního řádu zoo v bodech týkajících se vstupu do zoo. Zajištění předávání připomínek návštěvníků přímému nadřízenému.
Nabízíme Sezónní pracovní poměr 40 hod./týdně, Zodpovědnou práci včetně víkendů a svátků podle předem dohodnutého rozvrhu směn, pracovní doba od 8:30 do 17.00 hod. Zapracování. 5 týdnů roční dovolené, příspěvek na stravování.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.