- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Kvalifikační předpoklady:
• minimálně střední vzdělání s maturitní zkouškou nebo střední vzdělání s výučním listem
• výhodou je praxe v nabízených činnostech, práce s hotovými penězi a aktivní znalost jednoho či více cizích jazyků
Další požadavky:
• věk nad 18 let
• komunikační schopnosti
• schopnost rychlé orientace a pohotových reakcí
• aktivní přístup k práci, spolehlivost, pečlivost, zodpovědnost
• základy práce na PC výhodou
Místo výkonu práce:
hrad Malenovice, Švermova 448, 763 02 Zlín – Malenovice
Pracovní doba a pracovní úvazek: Nerovnoměrně rozvržená pracovní doba dle rozvržení směn. Celkový úvazek po dobu pracovního poměru: 1,0. Výkon práce ve dnech úterý až neděle.
Pracovní poměr na dobu určitou od 1. 5. do 30. 9. 2020 s možností každoročního opakování. Zkušební doba 1 měsíc.
Předpokládaný nástup: od 2. 5. 2023, na měsíce duben a říjen možná dohoda o výkonu práce o víkendech.
Platové zařazení: 6. platová třída, další podmínky dle Nařízení vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisů.
Plat dle započitatelné praxe od 19.700 Kč (praxe do 1 roku) do 25.290 (praxe nad 32 let), příplatky za práci o víkendech a svátcích.
Nárok na dovolenou – poměrná část dle zákoníku práce. Výměra dovolené v organizaci činí 25 dnů v kalendářním roce.
Nabídky zasílejte do 31. 3. 2023 e-mailem na adresu: e-mail přes
Informaci o pracovní pozici poskytne kastelán hradu Malenovice Luděk Bubeník, tel. zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes .
Uchazeči o zaměstnání předloží:
2. Nabídku doplňte životopisem o průběhu studia, dosavadních zaměstnáních, odborných znalostech a dovednostech.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?