- 45 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Přihlášky do výběrového řízení s profesním životopisem lze zasílat na e-mail přes do 04.03.2024.
Pracovní náplň:
Požadavky:
Zaměstnanecké výhody:
o Po zapracování možnost přiznání osobního příplatku,
o výkonnostní / cílové odměny,
o 5 týdnů dovolené + 5 dnů placeného volna,
o příspěvek zaměstnavatele na stravování (stravenkový paušál),
o osobní účet z fondu FKSP (sport, kultura, rekreace apod.),
o u vybraných pozic možnost uplatnění home office a pružné pracovní doby,
o po splnění podmínek příspěvek na penzijní připojištění (nad rámec osobního účtu FKSP),
o po splnění podmínek možnost získání bezúročné půjčky na bydlení a na vybavení domácnosti,
o dotované rekreace a dětské tábory (nejen ve vlastních zařízeních),
o Multisport karta dle zájmu zaměstnance (více informací k tomuto benefitu na www.multisport.cz),
o interní i externí odborné vzdělávání (plně hrazené odborné semináře, školení aj.).
PP na dobu určitou – 1 rok s možností změny na dobu neurčitou.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.