- 35 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Mzdový účetní a personalista (M/Ž)
Do našeho týmu aktuálně rádi přijmeme kolegu, který zastřeší personalistiku a mzdovou agendu. Jeho náplní bude nábor nových zaměstnanců, příprava pracovních smluv a dokumentů, zpracování mzdové agendy a evidence BZP.
Náplň práce:
Požadujeme:
Co Vám můžeme nabídnout:
" Zázemí české rodinné firmy Jindřich Valenta – Concept s 35letým působením v oboru
" Mzdové ohodnocení 46 000,– + odměny
" Zaměstnaneckou slevu na celé portfolio prodávaných produktů
" Příspěvek na stravné v hodnotě 129,–
" Práce na HPP, možný i zkrácený úvazek
" Káva na pracovišti ZDARMA
" Firemní akce
" 25 dní dovolené
" Flexibilní pracovní doba
" Nástup možný ihned
" Občasná práce z domova
Zaměstnanecké výhody: zajímavé pracovní ohodnocení, silné zázemí společnosti, příspěvek na stravování, vzdělávací akce, školení
Těšíme se na spolupráci.
Kontakt: Michaela Matejsková, telefon Zobrazit tel. číslo , email: e-mail přes odpovědní formulář

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.