- 55 000 Kč
- Plný úvazek
Příspěvková organizace města Česká Kamenice Domov pro seniory a pečovatelská služba Česká Kamenice, p.o., poskytuje pobytovou sociální službu domov pro seniory a terénní pečovatelskou službu. Celkem máme cca 55 zaměstnanců.
Předpokládá se základní orientace v zákonech a předpisech vztahujících se k agendě mzdového účetnictví a vzdělávání pracovníků v sociálních službách – zákon o sociálních službách 108/2006 Sb.
„VŘ – personální“ a to buď osobně do kanceláře vedení domova pro seniory do 20.11.2023 do 14 hod. nebo poštou na adresu:
Domov pro seniory a pečovatelská služba Česká Kamenice, p.o.
k rukám ředitelky
Sládkova 344
407 21 Česká Kamenice
tak, aby byla doručena do 20. 11. 2023.
Tento druh činnosti je zařazen do 10. platové třídy, (plat od 23.390,- Kč- do 34.370,- Kč, + osobní příplatek) v souladu se zněním zákona č. 262/2006 Sb., zákoníku práce a nařízení vlády č. 341/2017 Sb, o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, v platném znění.
Místem výkonu práce je Česká Kamenice. Nástup do pracovního poměru od 1.1.2024, případně dle dohody.

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.