Pracovník/Ce Do Týmu Nízkoprahu Pro Děti A Mládež Erko

Jihlava, centrum
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Řidičské oprávnění
Skupina B

O nás

Co bys měl/a o této službě vědět?

Nízkoprahové zařízení pro děti a mládež (NZDM) je bezpečné místo určené dětem a mladým lidem, kteří ve svém životě zažívají obtížné situace např. mají vztahové problémy, problémy ve škole, zaměstnání či experimentují s návykovými látkami. Společně s nimi hledáme možnosti a objevujeme cesty, kterými se mohou vydat.

Co s námi budeš dělat?

  • trávit čas s klienty, zajímat se o ně a mluvit s nimi o jejich úspěších i nesnázích
  • společně s klienty hledat cesty, jak překonávat jejich životní překážky
  • podílet se na zajištění provozu služby v terénní a ambulantní formě práce
  • společně s týmem vytvářet programy, které budou reagovat na aktuální trendy
  • zlepšovat preventivní programy na základě hodnocení a získávání zpětné vazby od klientů
  • aktivně se spolupodílet na rozvoji služby, navrhovat změny a inovace
  • spolupodílet se na tvorbě propagačních materiálů služby

Co od Vás očekáváme:

  • minimální věk 23 let
  • partnerský přístup k dětem a mladým lidem
  • schopnost a ochota zapojit se do terénní práce
  • zkušenosti v sociálních službách NZDM a sociálně aktivizačních službách pro rodiny s dětmi výhodou
  • schopnost oslovovat neznámé děti a mladé lidi v terénu
  • dobré komunikační dovednosti, spolehlivost, samostatnost
  • smysl pro týmovou spolupráci
  • požadované vzdělání pro pozice:
  • sociální pracovník – VOŠ/VŠ v sociálních oborech
  • pracovník v sociálních službách – kurz pracovníka v sociálních službách, případně ochota kurz absolvovat
  • schopnost práce s běžnými PC programy (Excel, Word, PowerPoint) s grafickými programy (Canva)
  • očkování proti žloutence typu B

Co Vám můžeme nabídnout:

  • nabízíme Ti smysluplnou a obohacující práci s dětmi a mládeží
  • najdeš u nás vzájemný respekt, podporu při práci
  • různorodost práce, nové zkušenosti
  • pracovní místo na 1,0 úvazku, místo výkonu Jihlava
  • nástup dle dohody

 

V případě zájmu zašli svůj životopis a motivační dopis. Děkujeme.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • Firemní akce
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování
  • Přátelské prostředí

Sídlo firmy

Diecézní charita Brno
třída Kpt. Jaroše 1928/9
602 00 Brno

IČO: 44990260
Datová schránka: 2z7jvcv
Další informace:
GPS: 49.201135,16.610345,
S-JTSK: -597919.85 -1160105.20, RUIAN: 19197012

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC