Přípravář/Rozpočtář junior (m/ž) – možnost home office

Praha
30.000 – 48.000 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Řidičské oprávnění
Skupina B

O nás

mBlue Czech, s.r.o.

Naším posláním je lidi propojovat. V oceánu lidských schopností, zkušeností, talentů a osudů hledáme osobnosti, které budou mít největší přínos pro týmy našich firemních klientů. A uchazečům o zaměstnání hledáme pracovní prostředí a týmy, ve kterých nejlépe uplatní svůj potenciál a budou se cítit příjemně. Propojujeme potřeby společností s potřebami zaměstnanců.

O nás

Staňte se součástí silné stavební společnosti, která realizuje projekty v řádu stamilionů až miliard. Hledáme přípraváře/rozpočtáře, který postupně zajistí hladký průběh stavby – od přípravy až po dokončení. Kromě Prahy možnost práce i v lokalitě Vysočina.

Náplň práce:

  • Organizace a administrativa stavebních projektů
  • Poptávky a výběr dodavatelů
  • Tvorba harmonogramů, kontrola nabídek
  • Komunikace s investory, projektanty i stavbou
  • Uzavírání smluv a vyhodnocení zakázek

👉 Budete klíčovou osobou pro zajištění hladkého průběhu stavebních projektů.

Co od Vás očekáváme:

  • Máte praxi ve stavebnictví (min. 5 let) a zkušenosti s většími projekty (ideálně od 200 mil. Kč).
  • Dokážete číst projektovou dokumentaci.
  • Ovládáte MS Excel a ideálně i Kros.
  • Jste pečlivý/á, zodpovědný/á a komunikativní týmový hráč.
  • Časová flexibilita a ŘP sk. B jsou nutností.
  • Výhodou je, pokud bydlíte v okolí Prahy (ideálně Letňany)

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Zázemí stabilní společnosti s možností růstu a zapojení do různých divizí.
  • Rozmanité projekty od rezidenční výstavby po komplexní developerské zakázky.
  • 5 dnů volna navíc a stravenkový paušál.
  • Benefit karta 1 000 Kč měsíčně (sport, vzdělávání, cestování, kultura, zdraví).
  • Multisport karta a pravidelné ovoce na pracovišti.
  • Příspěvek na životní pojištění (25 000 Kč/rok po 1. roce, 50 000 Kč/rok po 2. roce).
  • Jazykové kurzy AJ.
  • Mobilní telefon a notebook jako standard.
  • Firemní teambuildingy a přátelská firemní kultura.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Přátelské prostředí

Sídlo firmy

mBlue Czech, s.r.o.
Bucharova 2641/14
158 00 Praha

IČO: 24193119
Datová schránka: pv97675
Další informace:
GPS: 50.050486,14.355049,
S-JTSK: -748279.54 -1046281.90, RUIAN: 27695018

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.