- 36 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
- evidence výrobních dat
- správa pracovních instrukcí ve výrobě
- zajišťování spotřebního materiálu pro výrobu (objednávání, inventury, komunikace s dodavateli)
- účast při periodických inventurách, pravidelné přepočty materiálu, spolupráce při nápravách neshodných stavů
- administrativní podpora výrobního týmu
- SŠ vzdělání (technický směr výhodou)
- velmi dobrá orientace v MS Office (Excel, Word, PowerPoint)
- znalost angličtiny
- předchozí pracovní zkušenost z oblasti výroby výhodou
- zkušenost s řízením skladu spotřebního materiálu
- zkušenost s prováděním cyklických inventur výrobních vstupů
- analytické a systémové myšlení
- organizační a komunikační dovednosti
- aktivní přístup k řešení problémů
- týmový přístup
- moderní a čisté pracovní prostředí s příjemným kolektivem lidí
- motivující mzdové ohodnocení
- příspěvek na dopravu
- stravenky
- příspěvek na penzijní připojištění
- 1 týden dovolené navíc
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.