| Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
|---|---|
| Práce vhodná také pro | absolventy |
| Lokalita | Praha Hloubětín, Praha |
| Firma | HOFMANN WIZARD s.r.o. |
| Kategorie | Informační systémy a technologie, Stavebnictví a realitní služby, Projektant / Projektantka |
| Min. vzdělání | Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Pracovní pozice je vhodná i pro začátečníky, kteří by rádi získali zkušenosti. Důležitý je mít chuť a pozitivní přístup k práci, vystudovanou střední nebo vysokou školu v oboru a ochotu pracovat kolektivu menší rodinné společnosti v Hloubětíně.
práce v projekčním týmu
samostatná projekční činnost a příprava projektové dokumentace
aktivní účast při realizaci zakázek
Obsazované pozice:
POŽADAVKY
SŠ nebo VŠ v oboru
praxe v oboru a v projektování v softwaru Autocad
autorizace v oboru výhodou
schopnost pracovat v týmu i samostatně
NABÍZÍME
kreativní práci při realizování malých i velkých projektů
práci v kolektivu mladých inženýrů
zázemí s moderním technickým vybavením
bonusové ohodnocení formou odměn
možnost profesního vzdělávání a růstu
součinnost při autorizačním řízení ČKAIT
odměna 30 000 Kč za složení autorizace
5 týdnů dovolené
výhodné stravování
mobilní telefon
výhodné zaměstnanecké půjčky
benefitní program pro sportovní aktivity
možnost práce na plný nebo zkrácený úvazek (min. 3/5)
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Jaké jsou výhody registrace na úřadu práce, na co máte nárok? Jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním? Na vše vám odpovíme!
Byli jste pozváni na pohovor formou assessment centra? Poradíme vám, jak se na něj připravit, co a jak se testuje, jak probíhá a na co si dát pozor. Přidáme tipy, jak assessment centrum úspěšně zvládnout.
Některé benefity jsou dnes již standardem. Pojďme se podívat na ty nejžádanější zaměstnanecké benefity, a jaké kuriozní benefity se poskytují ve světě. Nezbytnou součástí je i daňové hledisko, které rozebereme na konci tohoto článku.
Zaměstnavatel za vás zaplatí drahé školení, ale na druhou stranu po vás chce podepsat kvalifikační dohodu, kterou se zaměstnavateli upíšete na několik let. Než podepíšete, zjistěte, za jakých podmínek se kvalifikační dohoda uzavírá, co všechno musí obsahovat a jaké z ní pro vás plynou závazky a případné pokuty.
Specifickou interní směrnicí zaměstnavatele je pracovní řád, který zaměstnancům upřesňuje jejich povinnosti. Každá společnost by měla mít svůj pracovní řád, se kterým všechny své zaměstnance seznámí. Proto jsme pro vás připravili kompletní pracovní řád, který si můžete zdarma stáhnout a upravit dle potřeb své společnosti.
Pojďte zjistit vše o konkurenční doložce. Jaké podmínky musí být v konkurenční doložce uvedeny, jaká je minimální částka, kterou vám zaměstnavatel musí měsíčně vyplácet, za jakých podmínek můžete od konkurenční doložky odstoupit a mnohem více. Konkurenční doložka vzor je vás k dispozici zdarma.
Vše, co potřebujete vědět o zkušební době. Co je to zkušební doba, je zkušební doba povinná, jak dlouhá je zkušební doba, může být zkušební doba prodloužena? Co zkušební doba a nemoc, zkušební doba a dovolená, nebo co když otěhotníte? Včetně vzoru výpovědi pro zaměstnance.
Hmotná odpovědnost zaměstnance je citlivým tématem. Existují dvě odpovědnosti zaměstnance, schodek a ztráta svěřených věcí. Na oba případy se podíváme a ke každému připojíme vzor dohody, která by měla být podepsána, aby bylo možné schodek nebo ztrátu po vás vymáhat. Pouze ústní dohoda je nedostačující.
Jakékoliv ukončení pracovní poměru není snadné, proto jsme pro vás připravili detailní vysvětlení kdy a jakým způsobem můžete ukončit svou dohodu o provedení práce. Až si vyberete způsob ukončení dohody o provedení práce, budete mít k dispozici vzor ukončení dohody o provedení práce, a to zdarma a v editovatelné podobě s nápovědami, co a kam vyplnit.
Ve většině společností jsou vedoucí zaměstnanci, tedy zaměstnanci, kteří vedou alespoň jednoho podřízeného. Z pozice vedoucího zaměstnance mají tito kolegové specifické povinnosti, které jim stanovuje zákoník práce. Dozvíte se, jak je to se zkušební dobou, přesčasy i případným ukončením pracovního poměru ze strany vedoucího pracovníka či z vaší strany.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje
