Cyber Security Architekt (m/ž)

Karlín, Praha
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Pokročilý B2) ,
Český jazyk (Velmi pokročilý C1)
Pracoviště
Kombinace

O nás

Kooperativa pojišťovna, a.s., Vienna Insurance Group

V Kooperativě věříme, že skvělá práce nemusí být na úkor života. Proto stavíme na důvěře, svobodě rozhodovat a práci, která má skutečný dopad. Přes dva miliony klientů se na nás spoléhají ve chvílích, kdy to nejvíc potřebují. A my se stejně chceme chovat i k našim lidem.

Hledáme nového kolegu na pozici Cyber Security Architekta, který dokáže promítnout bezpečnostní hlediska do konkrétních IT a business řešení a umí o nich vést věcnou, srozumitelnou a konstruktivní diskusi. Role je vhodná pro zkušeného mediorního specialistu s technickým přesahem, schopností samostatného uvažování a důrazem na praktickou použitelnost návrhů.

Jaká bude Vaše náplň práce?

  • Posuzování bezpečnostních aspektů IT řešení (systémy, infrastruktura, sítě, cloud)
  • Vyhodnocování bezpečnostních rizik a návrh konkrétních technických a procesních opatření
  • Definice, rozvoj a reálná aplikace bezpečnostních požadavků napříč posuzovanými tématy
  • Vyhodnocování návrhů řešení vůči těmto požadavkům a schopnost:
  1. identifikovat rozpory, nejasnosti a slabá místa,
  2. rozpoznat prostor pro chybné pochopení nebo nesprávnou implementaci bezpečnosti
  • Srozumitelné a věcné komunikování těchto zjištění směrem k IT i business partnerům
  • Posuzování a schvalování bezpečnostních požadavků a dotazů, které přicházejí:
  1. strukturovanou cestou (např. ServiceNow, Jira, schvalovací workflow),
  2. nestrukturovaně, formou konzultací a ad-hoc dotazů
  • Zapojení do koncepčního a architektonického rozvoje bezpečnostních platforem (např. PAM, EDR, SIEM, logování, monitoring) – z pohledu architektury, nastavení a dlouhodobého směřování, nikoli operativního provozu nebo incidentní investigace
  • Spolupráce na řešení bezpečnostních incidentů na úrovni identifikace dopadů, příčin a návrhu preventivních opatření

Jak si Vás představujeme?

  • Jste technickým partnerem pro IT i business a dokážete propojit bezpečnost, technologie a cíle řešení
  • Vysvětlujete bezpečnostní rizika konkrétně, v kontextu a s ohledem na dopady rozhodnutí
  • Nezůstáváte u obecných doporučení – nabízíte realistická a aplikovatelná řešení nebo jejich varianty
  • Pracujete strukturovaně, ale umíte reagovat i flexibilně na aktuální potřeby projektů a provozu
  • Máte auditorský přístup ke konfiguračním konzolím dotčených technologií
  • Podle situace:
  1. hodnotíte a konzultujete návrh,
  2. případně se zapojujete do architektonického či koncepčního doladění řešení

Co bychom od Vás potřebovali?

  • Plynulou znalost CZ/SK jazyka, AJ na úrovni práce s odbornými zdroji
  • 3–5 let praxe v oblasti kybernetické bezpečnosti, IT infrastruktury, sítí nebo příbuzné technické role
  • Zkušenost s posuzováním bezpečnosti technických řešení
  • Schopnost odborné komunikace s IT i business rolemi
  • Pozitivně hodnotíme zkušenosti s návrhem, hodnocením nebo rozvojem bezpečnostních technologií, zejména:
  1. síťové a aplikační firewally (včetně segmentace, pravidel, architektury),
  2. EDR / XDR platformy,
  3. SIEM / log management řešení,
  4. síťovou bezpečnost (VPN, IDS/IPS, NAC),
  5. IAM / autentizační a autorizační mechanismy,
  6. bezpečnostní prvky cloudových platforem (networking, identity, monitoring)


Technické znalosti:

  • Bezpečnost systémů, sítí a infrastruktury
  • Principy bezpečnostní architektury
  • Orientace v cloudové bezpečnosti
  • Přehled v bezpečnostních standardech a jejich praktickém použití


Osobnostní předpoklady:

  • Samostatnost a zdravá technická sebejistota
  • Schopnost kriticky přemýšlet nad návrhy a identifikovat rizika i nedostatky
  • Vstřícný, profesionální přístup ke spolupráci napříč IT a businessem
  • Důraz na srozumitelnost, konkrétnost a realizovatelnost doporučení

Co Vám za to nabídneme?

  • 33 dnů placeného volna ročně (25 dnů dovolené + 5 volných dnů + 2 charitativní dny + 1 den na péči)
  • Flexibilní pracovní doba + možnost částečné práce na dálku
  • Příspěvky na penzijní připojištění (až 1 000 Kč měsíčně) a životní pojištění (až 3 150 Kč měsíčně)
  • Cestovní pojištění zdarma
  • Slevy na naše produkty a produkty našich partnerů
  • 18 000 Kč do benefitního programu ročně (sport, relax, kultura a další)
  • MultiSport kartu za 450 Kč měsíčně, firemní sportovní akce
  • Stravné v hodnotě 160 Kč denně – v Praze máme vlastní jídelnu, bistro a kavárnu
  • CAREy – psychologická linka podpory pro zaměstnance a rodinné příslušníky
  • Osobní rozvoj (kurzy a webináře, koučink a mentoring), vlastní galerie umění na naší centrále v Praze
  • Nadstandardní zdravotní péče (preventivní programy, očkování, firemní psycholožka, masáže)
  • Za doporučení nového kolegy Vás oceníme až 20 000 Kč
  • Zvýhodněné roční členství u kol Nextbike
  • Pracovní zázemí našich kanceláří Vám nabídneme v Praze v lokalitě Karlín
  • Zaměstnanecký mobilní tarif, pracovní telefon a notebook jsou samozřejmostí

Benefity

  • Práce z domova
  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Finanční bonusy a prémie
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Zahraniční pracovní cesty
  • Vzdělávací kurzy
  • Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Závodní stravování

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Darování krve a placené volno v roce 2026: Vše, co musíte vědět o nárocích a daních

Darování krve a placené volno v roce 2026: Vše, co musíte vědět o nárocích a daních

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.