- 50 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek
Jsme stabilní a dynamicky rostoucí společnost s dlouholetou tradicí v oblasti výroby ocelových konstrukcí a technologických celků. Specializujeme se na zakázkovou výrobu pro energetiku, petrochemii a další průmyslová odvětví, přičemž klademe důraz na kvalitu, preciznost a inovace. Díky moderním technologiím a špičkovému týmu odborníků realizujeme projekty pro zákazníky z celého světa.
Technicko-obchodní analýza poptávek včetně přípravy a vytváření nabídek.
Vypracování analýzy rizik spojených s realizací zakázek.
Kontrola nákladů a dodržování harmonogramu během celého procesu.
Příprava cenových kalkulací a fakturačních podkladů pro zákazníky z technického hlediska.
Sledování výrobních kapacit a plánování externích spoluprací a subdodávek.
Kontrola průběhu zakázek – výroba, montáž a spolupráce s dodavateli.
Komunikace se zákazníky – osobně, telefonicky i e-mailem; účast na obchodních jednáních.
Spolupráce s týmem při řešení technických a organizačních problémů.
Správa a kontrola dokumentace související s řízením projektů.
Technické vzdělání – minimálně středoškolské, ideálně strojní zaměření.
Praxe minimálně 3 roky v oboru.
Znalost němčiny nebo angličtiny je výhodou.
Pokročilá znalost práce na PC – MS Office, MS PowerPoint.
37,5 hod týdně
Firemní akce
Dovolená 5 týdnů
Odměna při dosažení životního jubilea
Pracovní oblečení
Příspěvek na penzijní připojištění
Výkonnostní prémie
Vzdělávací kurzy, školení
Parkování v areálu společnosti
Závodní stravování
Stabilní pracovní prostředí s možností profesního růstu
Odpovídající finanční ohodnocení
Zaměstnanecké benefity
Neváhejte a zašlete nám váš životopis, ozveme se vám! 😊
Tento inzerát je psán v mužském rodě pouze z důvodu zjednodušení textu, ale vítáme uchazeče všech genderových identit.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.