- 42 000 – 57 000 Kč
- Plný úvazek

Máte vystudovanou školu technického zaměření a uvažujete do budoucna o kariérním růstu?
Pak hledáme právě Vás.
S čím se budete denně potkávat?
Budete řídit a také se účastnit projektů – investice a opravy v provozu výroby . V rámci projektu budete postupovat dle směrnic, sestavovat harmonogram, kontrolovat, zda se postupuje dle etap a plánu, společně s týmem navrhovat opravy.
Budete spolupracovat s technickým manažerem a ředitelem divize. Také se s Vámi do budoucna počítá třeba na manažerskou pozici.
Určitě se nám ozvěte, pokud splňujete následující požadavky:
Máte VŠ nejlépe strojní, elektro, báňskou, chemickou (Můžete být absolvent s krátkou praxí v oboru – z oblasti techniky, provozu, projektů, strojírenství)
Jste samostatný/á, zodpovědný/á, máte logické myšlení a organizační schopnosti
Máte alespoň částečnou znalost anglického jazyka
Řídíte
Co na oplátku nabízíme?
Práci ve společnosti, která má historii a je uznávaným regionálním zaměstnavatelem
Možnost pracovat na projektech vedoucích k zlepšení výrobních procesů
Spousta zajímavých benefitů
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?