| Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
|---|---|
| Smluvní vztah | jiný |
| Lokalita | Boskovice |
| Firma | Milana Štěpánková |
| Kategorie | Administrativa, zákaznický servis, Technickoadministrativní pracovník / pracovnice |
| Hrubá mzda | 26.000 – 35.000 Kč |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Pracovní poměr na dobu určitou.
Co budete mít u nás na starosti?
· příprava a zpracování podkladů k žádostem včetně její administrace o dotaci z krajských, národních, evropských a dalších fondů
· zpracování a příprava analýz, strategických studií
· administrativa výběrových řízení
Naše představy o Vás:
· znalosti v oblasti evropských a národních fondů výhodou
· výborná znalost MS OFFICE (především Excel, Word)
· samostatný písemný projev na úrovni a schopnost tvůrčího psaní
· podvědomí o zákonu 134/2016 Sb. o zadávání veřejných zakázkách výhodou
· analytické schopnosti, spolehlivost, pečlivost, komunikativnost, důslednost, vysoké pracovní nasazení, flexibilita
· pozitivní přístup ke změnám, ochotu učit se novým věcem
· řidičský průkaz sk. B – výhodou
Co vám můžeme a chceme nabídnout:
· možností uzavření HPP na dobu neurčitou/alternativní spolupráce – dohoda možná
· nástup ihned nebo dle domluvy
· profesní růst v týmu z junior project managera na senior project manager
· příspěvek na stravování nebo možnost příspěvku na dopravu
· zázemí nově vybudované kanceláře v centru města – 5 min. docházková vzdálenost od autobusové zastávky a 15 min. od vlakového nádraží
· motivační složky odměn dle nadstandardních výkonů
· prostředí s firemní kulturou, založenou na otevřenosti, týmové práci a neformálních vztazích, mladý a přátelský kolektiv a dlouhodobá spolupráce
· možnost zvýšení mzdy po uplynutí zkušební doby v závislosti na pracovních výkonech
· firemní teambulding
Motivační dopis a životopis zasílejte na e-mail e-mail přes
Kontaktní osoba: Michaela Vintrová, mob. zobrazit tel. číslo – volat pondělí až pátek 8.00–16.00 hod.
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Teambuilding - co to je, jak jej připravit? Dáme vám tipy na teambuilding, jednotlivé aktivity, i ty netradiční. Účastníte se teambuildingu? Poradíme vám, na co si dát pozor. Není to jen o zábavě.
Zaměstnavatel za vás zaplatí drahé školení, ale na druhou stranu po vás chce podepsat kvalifikační dohodu, kterou se zaměstnavateli upíšete na několik let. Než podepíšete, zjistěte, za jakých podmínek se kvalifikační dohoda uzavírá, co všechno musí obsahovat a jaké z ní pro vás plynou závazky a případné pokuty.
Česká tisková kancelář (ČTK), stojící jako maják nezávislého zpravodajství, je veřejnoprávní zpravodajská agentura v České republice. Tento článek vás provede jejím unikátním obchodním modelem, který nepotřebuje státní dotace, a objasní, jak ČTK poskytuje rychlé a objektivní informace, jež jsou zásadní pro české novináře a veřejnost. Odhalte, jak se organizace přizpůsobuje digitální době a podporuje svobodu tisku.
Potřebujete se krátkodobě postarat o dítě či osobu blízkou? Povíme vám, jaké jsou podmínky pro výplatu ošetřovného, o koho ze svých příbuzných můžete pečovat, kdo a jak dlouho může pečovat a kdy výplatu ošetřovného dostanete.
Ukážeme vám, kdy máte nárok na placenou a kdy na neplacenou přestávku. V jakých případech vás zaměstnavatel může povolat do práce i v době vašeho zákonného volna. Vše si vysvětlíme na konkrétních případech přestávek u různě dlouhých směn.
Zaměstnavatel určuje čerpání dovolené svých zaměstnanců. Zjistěte, kdy může zaměstnavatel zrušit dovolenou, i tu, kterou již máte zaplacenou, nebo vás v průběhu dovolené z ní odvolat zpět do práce. Ukážeme vám, co všechno následně zaměstnavatel musí zaplatit.
Pokud potřebujete sdílet pracovní témata s veřejností, jako jsou zajímavá data nebo stížnosti na bezpráví, je dobré mít kontakty na přední profesní novinářské organizace. Ty vám mohou pomoci získat pozornost pro vaše záležitosti. V našem článku představujeme pět nejúčinnějších organizací, se kterými se vyplatí navázat spolupráci.
Některé benefity jsou dnes již standardem. Pojďme se podívat na ty nejžádanější zaměstnanecké benefity, a jaké kuriozní benefity se poskytují ve světě. Nezbytnou součástí je i daňové hledisko, které rozebereme na konci tohoto článku.
Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.
Chystáte se podat výpověď v práci nebo jste výpověď dostali? Pak je tento článek právě pro vás. Dozvíte se vše o výpovědní době, jak na ni nahlíží zákoník práce, jak se výpovědní doba počítá, jak je to s nemocí ve výpovědní době a mnoho dalších zajímavých a užitečných informací.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje
