- 25 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
We are looking for an experienced HR Professional! Do you have excellent communication skills? Do you have at least 2 years of experience in Human Resources, preferably in a manufacturing company? Are you familiar with recruitment techniques and processes? Can you communicate fluently in English? If you are ready to strengthen our HR department, don't hesitate to send us your resume to e-mail přes
* Provide support to the HR and Accounting departments, including managing onboarding and offboarding processes, documentation, attendance tracking, payroll preparation, and related tasks
* Lead recruitment processes, candidate selection, and maintain relevant documentation and records.
* Manage HR needs of current employees and address their concerns
* Actively participate in recruitment activities and talent acquisition
* Collaborate with other departments to ensure the HR department is aligned with the company's needs
* Prepare and maintain HR-related reports
* High school or university degree, ideally in Human Resources or a related field
* Minimum of 2 years of HR experience in a manufacturing company is required.
* Very good command of English for daily communication.
* Strong knowledge of labor law and payroll processes
* Driver’s license (category B)
* Excellent organizational and administrative skills
* Strong communication skills and ability to work effectively in a team
* Proficiency in using HR software and systems
* Willingness to commute to Vyškov
* Starting salary from 40,000 to 50,000 CZK
* Attractive performance-based bonuses
* Personal performance evaluation and growth opportunities
* Meal allowance
* 25 days of paid vacation
* Sick days
* Complimentary refreshments at the office
* Contributions towards education courses and transportation
* Company events and team-building activities
* Opportunities for both professional and salary advancement
* Office location in Vyškov

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?