Manažer/ka prodeje - interiérový specialista,

České Budějovice 3, České Budějovice
37.000 – 50.000 Kč
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý začátečník A2)
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou s nástupem možným ihned
Řidičské oprávnění
Pracoviště
Na místě
Kontakt
Zdeněk Kovář, Zobrazit tel. číslo

O nás

Naše společnost je trhu již 25 let. Naše specializace jsou koupelny, dlažby, obklady,
sanita (vany, sprch.kouty, vodovodní baterie), vinyly, interiérové dveře apod.

Náplň práce:

- návrhy a řešení interierů se zákazníky

- prodej, kreslení v PC

- příjem zboží , výdej a příprava zakázek 

- práce na prodejně

- vyhledávání nových možností a partnerů

- sladění naších produktů do kompletní nabídky stavby

Co od Vás očekáváme:

- profesionální vystupování a spolehlivost

- zkušenost a znalost sortimentu koupelen výhoda

- zdokonalování v nabídkách výrobců na trhu

- orientace ve stavebních plánech

 - znalost práce na PC a  programů                                                                                                                                

- zodpovědnost a ochota učit se novým věcem

- řidičský průkaz skupiny B, VZV

- čistý trestní rejstřík

Co Vám můžeme nabídnout:

- základní mzda od 37 000 – odměny - provize 

- nástup dle dohody, možnost od 1.7.2026

- flexibilní začátek/konec pracovní doby

- neděle a svátky volné   

- školení v ČR a v zahraničí   (Itálie, Polsko)  

- stravování v naší jidělně

- parkování v areálu                                                                                                                                             - 

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • Pružná pracovní doba
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Přátelské prostředí

Sídlo firmy

Euroker spol. s r.o.
Okružní 2615
370 01 České Budějovice

IČO: 62526081
Datová schránka: uztpwmk
Další informace:
GPS: 49.000229,14.491124,
S-JTSK: -755061.80 -1163079.09, RUIAN: 28063449

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.