- 35 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

⛵KDO JSME?⛵
Běžně byste nás označili za personální agenturu, lovce hlav, headhuntery či náboráře.
⚓My sami sebe však označujeme za SPECIALISTY NA REGIONÁLNÍ NÁBOR.
🌊Ve vodách recruitmentu brouzdáme již slušnou řádku let. V roce 2024 jsme se však rozhodli odpoutat od původní flotily. A proto vznikla naše ⛵FLAGSHIP s ambicí být hrdou vlajkovou lodí regionálního náboru.
⛵Vyražte prozkoumat vody širokého moře recruitmentu s námi.
Máš zkušenosti s digitálním tiskem a hledáš příležitost, kde budeš mít možnost ovlivnit fungování rozvíjejícího se výrobního úseku? Pro významnou výrobní společnost hledáme zkušeného odborníka, který rozumí tiskovým technologiím, orientuje se v přípravě tiskových dat a nebojí se převzít odpovědnost za kvalitu i organizaci práce.
Tato pozice je vhodná pro člověka, který chce spojit technické znalosti, práci s moderními technologiemi a možnost podílet se na nastavování procesů v rozvíjejícím se provozu.
Vaší náplní práce bude
- Obsluha a základní údržba profesionálních digitálních tiskových zařízení
- Kontrola kvality výstupu a nastavování tiskových parametrů
- Příprava a úprava tiskových dat v odborných softwarech pro řízení tisku
- Plánování zakázek a koordinace výrobních aktivit
- Komunikace s dodavateli technologií a servisní podporou
- Správa materiálu a zajištění plynulého chodu výroby
- Spolupráce s interními týmy na realizaci zakázek
- Podíl na nastavování a optimalizaci výrobních procesů
- Praxi v oblasti digitálního, velkoformátového nebo průmyslového tisku
- Znalost programů pro přípravu a správu tiskových dat
- Technické myšlení a schopnost samostatně řešit provozní situace
- Pečlivost, zodpovědnost a důraz na kvalitu
- Komunikativní znalost anglického jazyka podmínkou
- Schopnost plánovat a organizovat práci
- Výhodou je zkušenost s ERP nebo WMS systémy
- Možnost podílet se na rozvoji moderního výrobního provozu
- Samostatnou a odpovědnou pozici s prostorem pro vlastní nápady
- Práci s moderními technologiemi a profesionálním vybavením
- Stabilní zaměstnání v mezinárodním prostředí
- 5 týdnů dovolené
- Příspěvek na stravování
- Občerstvení na pracovišti
- Firemní akce

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.