Strojírenský dělník/dělnice - přesné dělení trubek na CNC pilách a laseru

Buchlovice
38.000 – 45.000 Kč
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou s nástupem možným ihned
Vhodné také pro
Pracoviště
Na místě

O nás

Jsme spolehlivá a zavedená firma s širokým odběratelským i dodavatelským portfoliem.

Na trhu s hutním materiálem působíme od roku 1994 a zaměřujeme se hlavně na  prodej trubek, jeklů, nerezové oceli a  kulatiny v široké škále jakostí a norem.

Přidanou hodnotou je řezání materiálů na CNC strojích a laserových pálících strojích. 

Náplň práce:

Zákazníkům zajišťujeme přesné dělení trubek a jeklů. 

Strojírenský dělník/ dělnice zajišťuje obsluhu na strojích našeho servisního a dělícího centra:

  • laserové pálící stroje
  • pásové a kotoučové  CNC pily
  • manipulace s hutním materiálem

Co od Vás očekáváme:

  • vyučen (strojírenský obor výhodou)
  • manuální a technická zručnost
  • dobrá pracovní morálka
  • základní znalost práce na PC
  • zabezpečíme získání všech oprávnění potřebných k výkonu práce - průkaz svářeče, jeřábníka, vazače a  řidiče VZV

Co Vám můžeme nabídnout:

  • příjemné pracovní prostředí
  • odpovídající finanční ohodnocení s růstovým parametrem
  • 25 dnů ŘD
  • věrnostní odměny, příspěvky životní a penzijní pojištění
  • stravenkový paušál
  • stravování a občerstvení na pracovišti
  • parkování v areálu firmy

Zaujala tě naše nabídka? Chceš se dozvědět víc? Ideální je osobní schůzka, kde probereme podrobnosti o nabízené pozici i naší firmě.

Ozvi se nám na e-mail a domluvíme se na konktétním termínu. 

Rádi tě přivítáme v našem kolektivu. Od jakého termínu, záleží na tobě, na termínu nástupu se dohodneme.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • 13., případně 14. plat
  • Firemní akce
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Příspěvek na dovolenou
  • Závodní stravování
  • Občerstvení na pracovišti
  • Možnost parkování

Sídlo firmy

FAVEX, s.r.o.
Slezská 2210/128
130 00 Praha

IČO: 49972367
Datová schránka: 3t95x78
Další informace:
GPS: 50.07661,14.459447,
S-JTSK: -740266.20 -1044581.30, RUIAN: 21765278

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.