- Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro seniory
Máte za sebou zkušenost s řízením výrobního závodu či výroby? A čekáte na SKUTEČNOU PŘÍLEŽITOST realizovat Vaše zkušenosti ve firmě, která VÁM DÁ PROSTOR?
Máme ji pro Vás!
Pro výrobní firmu se silným postavením na trhu hledáme ŘEDITELE ZÁVODU.
Hledáme člověka, který má chuť a nakažlivou energii posouvat věci kupředu. Nebojí se měnit zajeté pořádky a přichází s inovacemi s plnou podporou majitelů společnosti.
Firma úspěšně expanduje na další zahraniční trhy a potřebuje mít ve vedení zkušené odborníky.
Vaší náplní práce bude:
Požadujeme:
Nabízíme:
další důležité benefity:

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.