- 55 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte zkušenosti s koordinací energetických a technologických projektů? Jste organizační typ a chcete pracovat na zajímavých projektech? Tak Vás chci vidět!
Zašlete mi Váš životopis a pracujte na pozici:
HLAVNÍ INŽENÝR PROJEKTU (70-85.000 KČ)
* Vedení technické části zakázek
* Rozhodování o klíčových technických zásadách
* Koordinace činnosti v týmu
* Spolupráce s projektovým týmem, subdodavateli a investory
* Zajišťování technického dohledu nad průběhem zakázky
* Vytváření technické dokumentace
* Dodržování smluvních ujednání
* Účast na kontrolních dnech
* Komunikace s orgány státní správy
* Vysokoškolské vzdělání v technickém oboru
* Zkušenosti energetickými a technologickými projekty
* Autorizace ČKAIT výhodou
* Znalost právních předpisů a norem
* Znalost CAD SW
* Řidičský průkaz sk. B
* Zodpovědnost, týmovost, komunikativnost
* Schopnost organizace
* Týden dovolené navíc
* Firemní auto
* Mobilní telefon
* Sick days
* Příspěvek na stravné
* Bonusy
* Přátelský kolektiv
* Nástup IHNED
* Lokalitu: Praha
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.