- 35 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Lakovna Ladná. Nabízíme zakázkovou i sériovou úpravu kovových povrchů za pomocí moderní technologie práškového lakování.
Baví tě manuální práce?
Chceš být součástí menšího rodinného kolektivu?
Máš chuť naučit se něco nového?
Přidej se k nám!
- Manuální zručnost
- Dobrý zrak a pečlivost
- Rychlost
- Praxe v oboru práškového lakování - výhodou / nikoliv podmínkou
Co tě u nás čeká?
- Navěšování výrobků
- Balení výrobků
- Kontrola kvality výrobků
- Naskladňování/ vyskladňování barev
- Lakování práškovou metodou
- Všechno tě naučíme!
Zaujala tě některá z těchto činností? Není potřeba ovládat vše - pracovní činnosti ti upravíme dle tvých možností!
- Stabilní prostředí rodinné firmy
- Normální šéf, který si váží pracovitých lidí a dokáže to ocenit
- Fajn parta kolegů
- Dotovaná strava
- Firemní akce
- Odměny za pracovní a životní výročí
- Možnost zkráceného úvazku nebo i pro OZP
Pokud se chceš stát součástí našeho týmu pošli nám svůj životopis!
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?