- 29 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Máte zkušenost na nákupčí v potravinových řetězcích či drogistických řetězcích? Nejste jen Key Account Manager, ale umíte navázat vztah s novým řetězcem, a započít spolupráci od A do Z?
Hledáme zkušeného Key Account Managera / Business Development Managera, který se postará o rozvoj obchodních příležitostí pro malou elektroniku. Nejedná se o prodej v elektro prodejnách, ale potravinových a drogistických řetězcích!
Co bude vaším úkolem?
Aktivní vyhledávání nových obchodních příležitostí a rozšiřování portfolia zákazníků
Péče o klíčové zákazníky a budování dlouhodobých vztahů
Vedení obchodních jednání, příprava nabídek a uzavírání kontraktů
Spolupráce na tvorbě obchodní strategie s týmem a obchodním ředitelem
Možnost vybudovat a vést vlastní obchodní tým
POŽADAVKY:Co od vás očekáváme?
Praxi na pozici Key Account Manager či Business Development Manager v FMCG
Kontakty na nákupčí v potravinových nebo drogistických řetězcích
Silné vyjednávací schopnosti a obchodní drive
Strategické myšlení a schopnost dlouhodobě budovat vztahy

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.