- 30 000 – 32 000 Kč
- Plný úvazek

Pomáháme firmám růst a zaměstnancům najít skvělou práci. Působíme již přes 10 let na českém a německém trhu a díky mezinárodním zkušenostem, finanční síle a stabilní pozici jsme ideálním partnerem i pro váš růst a rozvoj.
🔍 HLEDÁME KVALITÁŘE/KU – BUĎTE SOUČÁSTÍ NOVÉ SPOLEČNOSTI! 🚀
Máte zkušenosti s kvalitou a hledáte stabilní zaměstnání? Chcete se podílet na růstu nové výrobní společnosti? Připojte se k našemu týmu a staňte se klíčovou součástí kontroly kvality!
🔹 Co bude vaší náplní práce?
📏 Kontrola kvality výrobků – vizuální i technická inspekce dílů 🛠️ Identifikace a řešení případných vad – spolupráce s výrobním týmem 📋 Práce s dokumentací a reportování – sledování kvality dle standardů 🔍 Dodržování výrobních procesů – zajištění správné kvality výroby
🔹 Co nabízíme?
✅ Nástupní mzda 32 000 Kč 💰 ✅ Směny 8 hodin – týden ranní, týden odpolední, týden noční 🕛 ✅ Příspěvek na stravování 100 Kč 🍽️ ✅ Dovolená 5 týdnů 🌴 ✅ Stabilní zaměstnání v nově vzniklé společnosti 🏭 ✅ Možnost kariérního růstu 🚀 ✅ Příjemné a moderní pracovní prostředí
🔹 Co očekáváme?
🔹 Zkušenosti s kontrolou kvality – výhodou, ale ne podmínkou 🔹 Pečlivost a pozornost k detailům 🔍 🔹 Schopnost práce s technickou dokumentací 📋 🔹 Ochotu pracovat ve směnném provozu
🚀 Staňte se součástí nové výrobní společnosti a pomozte zajistit kvalitu našich produktů!
📩 Kontaktujte Ivetu Gregor na telefonu zobrazit tel. číslo ! 😊

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.