Marketplace specialista JUNIOR - zajímavé benefity

Přívoz, Ostrava
34.000 – 38.000 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Pokročilý B2) ,
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Vhodné také pro

O nás

Jsme HOT-CHIP s.r.o., dynamická ostravská společnost zaměřená na výrobu a distribuci prémiových chilli produktů. Naše portfolio zahrnuje širokou škálu produktů – od chilli koření, papriček a omáček až po naši ikonickou výzvu HOT-CHIP Challenge – nejpálivější chips na světě. Naše produkty exportujeme do mnoha zemí světa a rostoucí popularitu si získávají i na českém trhu.

Hledáme posilu do týmu, která se chce podílet na rozvoji prodeje na zahraničních online marketplacech a růst v oblasti e-commerce.

Náplň práce:

Hlavní zodpovědnost:
Správa a rozvoj prodeje produktů na online marketplacech (např. Amazon, Allegro a další zahraniční tržiště)

Co tě u nás čeká:

  • Listing nových produktů na online marketplacech (online tržištích)
  • Správa a optimalizace stávajících produktů
  • Spolupráce s grafiky – zlepšování kvality popisků a obrázků
  • Koordinace agentur zajišťujících marketing
  • Práce s daty – sledování výkonu, kontrola konverzí, reporting výsledků

Tato pozice je pro tebe, pokud:

  • Chceš růst v e-commerce a marketplace prodeji
  • Nechceš dělat rutinní práci, ale podílet se na budování něčeho většího
  • Baví tě kombinace dat, produktů a online prodeje

Co od Vás očekáváme:

  • Základní zkušenost s e-commerce, ideálně s online tržišti
  • Zajímá tě, jak věci fungují v praxi, a rád/a se učíš nové nástroje
  • Jsi pečlivý/á a máš cit pro detail
  • Dobře ovládáš práci na počítači (Excel, Outlook apod.)
  • Angličtinu minimálně na úrovni B2 (některé platformy jsou pouze v AJ)

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Skvělou startovní roli v týmu, který buduje globální marketplace prodej
  • Svobodu a důvěru – prostor pro vlastní nápady a postupný rozvoj
  • Dynamické a přátelské pracovní prostředí
  • Benefity: Multisport karta, 5 týdnů dovolené, sick days, vzdělávací kurzy, sleva na celý sortiment, podíl na zisku společnosti, flexibilní pracovní doba, firemní akce
  • Pracovní doba: Po-Pá, flexibilní pracovní doba, core hours 9:00–15:00 (8 hodin + 30 min přestávka)

Benefity

  • Práce z domova
  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Finanční bonusy a prémie
  • Možnost kariérního růstu
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy
  • Slevy na firemní zboží
  • Přátelské prostředí
  • Relax zóna
  • Dog-friendly office

Sídlo firmy

HOT-CHIP s.r.o.
28. října 3346/91
702 00 Ostrava

IČO: 09031669
Datová schránka: fthub6u
Další informace:
GPS: 49.733488043482,18.291417835972,
S-JTSK: -470982.96 -1102073.07, RUIAN: 41229215

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Jak zvládnout pracovní pohovor bez stresu?

Jak zvládnout pracovní pohovor bez stresu?

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.

Češi nejsou v práci nešťastní. Spíš mají pocit, že stojí na místě

Češi nejsou v práci nešťastní. Spíš mají pocit, že stojí na místě

Čeští zaměstnanci nejsou otevřeně nespokojení. Často ale nemají pocit, že by se někam posouvali. Za důležitý považují dobrý pracovní kolektiv, který je často důvodem, proč v zaměstnání setrvávají. Ukazuje to Wellbeing Index 2025 portálů JenPrace.cz a JenFirmy.cz

Hledáte práci v roce 2026? Tohle jsou změny, o kterých byste měli vědět

Hledáte práci v roce 2026? Tohle jsou změny, o kterých byste měli vědět

Rok 2026 je pro uchazeče o práci trochu jako aktualizace software. Na první pohled se může zdát, že je vše při starém. Ale když budete měnit zaměstnání, řešit krátkodobou brigádu nebo vám to mezi dvěma pracemi na chvíli nevyjde, změny pocítíte. Nová pravidla jsou nastavena tak, aby tyto situace byly o něco míň stresující než dřív.