Obchodní zástupce pro zahraniční trhy | Technické B2B prostředí

Frenštát pod Radhoštěm
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Pokročilý B2)
Kontakt
Lenka Hermannová, Zobrazit tel. číslo

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Hledáte obchodní roli, ve které využijete komunikační schopnosti i technické myšlení? Staňte se součástí mezinárodního týmu a podílejte se na rozvoji obchodních aktivit, budování dlouhodobých vztahů se zákazníky a hledání nových příležitostí na trzích v Evropě a Africe.

Popis pozice:

  • péče o stávající zákazníky a rozvoj dlouhodobých obchodních vztahů
  • vyhledávání nových obchodních příležitostí na zahraničních trzích
  • zpracování obchodních poptávek a koordinace zakázek ve spolupráci s výrobou
  • vedení obchodních jednání a prezentace technických řešení zákazníkům
  • příprava obchodních plánů a podpora růstu prodejů ve svěřeném regionu
  • práce v CRM systému a aktivní správa obchodního portfolia
  • spolupráce s kolegy z výroby, logistiky a dalších interních oddělení
  • příležitostné zahraniční služební cesty

Profil kandidáta:

  • SŠ/VŠ vzdělání technického nebo ekonomického směru
  • zkušenosti v oblasti account managementu, obchodu nebo business developmentu
  • výborné komunikační a prezentační schopnosti
  • aktivní znalost angličtiny pro každodenní komunikaci se zahraničními zákazníky
  • orientaci v technickém prostředí nebo chuť rychle se zorientovat v technických produktech
  • samostatnost, proaktivní přístup a obchodní myšlení
  • znalost němčiny je výhodou

Nabízíme:

  • zázemí stabilní mezinárodní výrobní společnosti
  • možnost podílet se na obchodních aktivitách napříč evropskými a africkými trhy
  • flexibilní pracovní dobu a možnost občasné práce z domova
  • 5 týdnů dovolené
  • příspěvek do benefitního programu
  • dotované stravování nebo stravenky
  • Multisport kartu
  • příjemné pracovní prostředí a podporu zkušeného týmu

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie

Sídlo firmy

ManpowerGroup s.r.o.
Na Florenci 2116/15
110 00 Praha

IČO: 41194659
Datová schránka: i3cj23g
Další informace:
GPS: 50.08929,14.435296,
S-JTSK: -741787.49 -1042963.65, RUIAN: 42793335

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Chcete se odhlásit z úřadu práce? Nové místo mít nemusíte

Chcete se odhlásit z úřadu práce? Nové místo mít nemusíte

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Hledáte práci už měsíce a stále nic? Je potřeba zkusit to jinak

Hledáte práci už měsíce a stále nic? Je potřeba zkusit to jinak

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.