- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek

Firma TEUFELBERGER je největším světovým producentem lan z umělých materiálů pro technické a sportovní využití s více než 225-ti letou tradicí. Díky špičkové technologii a neustálým inovacím budeme i v budoucnu o krok před naší konkurencí.
1. HR marketing a externí komunikace
• Správa kariérní stránky a sociálních sítí (LinkedIn, Facebook, Instagram).
• Tvorba obsahu – příspěvky, blogy, videa, fotky z akcí, příběhy zaměstnanců.
• Koordinace náborových a imageových kampaní – online i offline.
• Účast na akcích pro veřejnost (dny otevřených dveří, školní prezentace).
• Spolupráce s recruitmentem a centrálním marketingem.
2. Interní komunikace a firemní kultura
• Organizace a realizace interních kampaní.
• Správa interních komunikačních kanálů.
3. HR administrativa
• Správa osobních složek zaměstnanců.
• Správa cestovních příkazů.
4. Podpora mzdové agendy
• Postupné zacvičení do mzdové problematiky.
• Cílem je zastupitelnost mzdové účetní v běžné operativě.
5. Koordinace pracovnělékařských prohlídek
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.