- Plný úvazek
Pracovní náplň:
- správa modelů odměňování ve společnosti
- analýza dat trhu vztahujících se k odměňování a benefitům
- vytváření reportů, analýz a statistik
- správa systému Cafeterie
- spolupráce se mzdovou účetní – podklady
Požadujeme:
- VŠ vzdělání
- předchozí praxi v oblasti lidských zdrojů min. 3 roky
- aktivní znalost anglického jazyka
- zkušenosti s odměňováním zaměstnanců
- zkušenosti s řízením projektů v oblasti lidských zdrojů¨
- znalost práce na PC (zejména MS Office)
Nabízíme:
- zázemí silné zahraniční výrobní společnosti
- přátelský pracovní kolektiv
- příspěvek na stravování
- Cafeterie – příspěvek na kulturu, vzdělávání, sport, dovolenou, zdraví
- příspěvek na životní pojištění
- 13. plat
- a další zaměstnanecké benefity