- 41 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek

Hledáme příjemnou osobu na pozici recepční, kterou baví práce v týmu, s počítačem i neustálý kontakt s hosty.
Resort Sv. František - Erlebachova bouda je rodinný podnik s tradicí od roku 1997. Nacházíme se na úžasném místě nad Špindlerovým Mlýnem.
- Čeká Vás práce v nově vybudované recepci v krásném hotelu **** plném vracejících se hostů
- Aktivní komunikace v českém a německém jazyce (angličtina výhodou)
- Milý a svižný check in / check out hostů česky, německy a anglicky, prodej recepčního zboží a drobné administrativní práce (kontrola záloh, tvorba elektronických hlášení,...)
- Prodej a rezervace doplňkových služeb pro naše hosty
- Celodenní péče o naše hosty
- Naučíme vás s hotelovým programem Agnis
- Budete pracovat s nástroji MS office (word, excel, outlook)
- Našim cílem je klidné a příjemné zvládání všech situací s hosty našeho hotelu
- mzda od 30000,- na pozici Junior a od 35000,- na pozici Senior
- Stabilní zázemí rodinné firmy prosperující od roku 1997
- Práce 15 dní v měsíci podle potřeb a individuální domluvy
- Práci na plný úvazek v zaměstnaneckém poměru (pracovní smlouva)
- Celodenní strava zdarma (snídaně, oběd, večeře)
- Dotované zaměstnanecké ubytování nebo příspěvek na dopravu
- Nově vybudované pracoviště otevřené recepce s krásným výhledem v moderním horském hotelu ****
Pokud vás tato pozice zaujala, zašlete nám životopis na e-mailovou adresu e-mail přes zobrazit tel. číslo .
, případně volejte na telefonní čísloVíce informací naleznete na www.erlebachovabouda.cz.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.