Jsme mladá, dynamická firma, která se specializuje na nábor zaměstnanců na řadové, specializované, ale i vedoucí pozice. Zajišťujeme nejen kompletní správu náborového procesu, ale plně se zaměřujeme na individuální požadavky klientů v oblasti HR.
Pokud hledáš dynamickou a nestereotypní práci, tak pro tebe máme skvělou příležitost stát se Manažerem týmů gastro provozů!
Pro naše gastro / retailové pobočky v Praze hledáme manažera, který se bude primárně pohybovat v terénu a ve spolupráci s regionálním manažerem bude řešit provozní a personální záležitosti na všech pobočkách. Hledáme někoho akčního, kdo se nebojí práce a žádný problém ho nevyvede z míry!
Výhodou bude, pokud máš zkušenosti z gastronomie a s vedením týmu lidí. Důležitá je pro nás ale spolehlivost a chuť učit se novým věcem. Za to tě čeká super parta kolegů a možnost kariérního i osobního růstu.
Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.
Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.
Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.
Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.