- 40 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Společnost COMGUARD a.s. se od roku 2006 v roli Value Added Distributora (B2B) specializuje na oblast IT bezpečnosti, produktů a služeb, a s tím související podporu partnerského prodeje.
• nepřímý prodej produktů a služeb v oblasti bezpečnosti IT
• jednání s potenciálními i stávajícími obchodními partnery
• vyhledávání obchodních příležitostí, prezentace na konferencích a workshopech, školení partnerů, tvorba nabídek, příprava smluv
• vyhledávání nových obchodních partnerů, jejich školení, spolupráce na obchodních případech partnerů (pre-sales support partnera jako např. prezentace, zajištění testování, koordinace případné podpory výrobce v rámci projektu atd.)
• spolupráce s ostatními odděleními společnosti při přípravě projektů pro obchodní partnery, včetně návrhu řešení a tvorbě nových produktů a služeb
• spolupráce se světovými leadery v oblasti IT bezpečnosti (např. Trellix, Sophos, Barracuda, Rapid7, Logrhythma další.)
• minimálně SŠ vzdělání s maturitou a obchodní praxi nebo absolvent VŠ
• řidičský průkaz skupiny B, praxe v řízení
• dobrou uživatelskou znalost PC: MS Office
• velmi dobré komunikační a organizační schopnosti
• flexibilní pracovní nasazení
• bezúhonnost
• znalost AJ (slovem i písmem na komunikativní úrovni)
• příležitost stát se odborníkem v oblasti bezpečnosti ICT
• prostor pro iniciativní a tvořivou práci
• podpora a zaškolení od zkušených kolegů
• odpovídající finanční ohodnocení a výkonnostní bonusy bez horního limitu
• interní i externí odborné vzdělávání,
• kurzy angličtiny,
• účast na zahraničních konferencích
• možnost home office,
• sick days,
• flexibilní pracovní doba
• příspěvek na stravování,
• příspěvek na kulturu a sport,
• pracovní notebook a technické vybavení pracoviště,
• služební telefon s placeným paušálem a daty,
• teambuildingy a firemní snídaně – zachováváme pohodovou firemní kulturu a rodinnou atmosféru,
• kancelář v Praze s výbornou dopravní dostupností
• další zaměstnanecké výhody dle délky zaměstnaneckého vztahu a benefity pro stálé zaměstnance
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.