- 38 000 – 46 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme STANDBY Solution – certifikovaný energetický specialista a lídr v oblasti zákonem povinných kontrol systému vytápění. Pomáháme budovám topit efektivně a šetřit tak náklady.
Jsme nejrychleji rostoucí firma na trhu. Hledáme nové parťáky a parťačky do týmů, abychom se mohli růst dál.
Pomáhej domům splnit, co jim nařizuje vyhláška. A dobře si na tom vydělej.
Prodávat něco, co si většina bytových domů musí ze zákona zajistit? Co víc si může obchodník přát? Nabízíš službu, kterou si klient nevybírá dobrovolně – ale kterou si musí objednat.
Každý větší bytový dům má podle vyhlášky č. 38/2022 Sb. povinnost provést kontrolu topné soustavy. Tato povinnost se týká většiny bytových domů a dalších budov v ČR, ale naprostá většina ji zatím nesplnila.
Právě v tom je tvoje šance. Nabízíš řešení, které:
Pošli svůj životopis na
📧 e-mail přes
Neprodáváš vzdušné zámky. Nabízíš povinnou službu, kterou si většina domů teprve bude muset zařídit. A ty u toho můžeš být.
Energetický specialista STANDBY Solution

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.