- 31 938 – 35 350 Kč
- Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Společnost je více než 30 let hlavním hráčem v procesu zavádění systémů kontejnerů na odpad. Od svého založení v roce 1985 jsou prioritou firmy CONTENUR produkty a služby navrhované v zájmu dokonalejšího hospodaření s komunálními odpady.
Popis pracovní pozice:
Firma CONTENUR zabývající se výrobou a prodejm odpadních nádob hledá do svého týmu kolegyni na pozici asistentky prodeje. Hlavní náplní práce bude poskytování zákaznické podpory, vedení skladu a podpora Sales Managera ve všech otázkách týkajících se objednávek a zakázek, informací o výrobcích, skladových zásobách a podobně. Osoba na této pozici bude rovněž zapojena do přípravy nabídek a následné realizace veřejných zakázek, spolu s dalšími otázkami, které se týkají prodeje a vývoje společnosti na českém a slovenském trhu.
• Vedení telefonických rozhovorů, monitorování otázek a podnětů spolu s jejich odpovídajícím řešením
• Obsluha příchozích e-mailových zpráv, faxů, pošty a časté korespondence jménem Sales Managera
• Provádění analýz a prezentace výsledků
• Příprava prodejních podkladů, zpráv a prezentací
• Udržování kontaktů s klienty a dodavateli
• Obsluha skladového hospodářství a CRM, shromažďování firemních dokumentů a údajů
• Příprava dokumentace k veřejným a jiným zakázkám
• Účast na kongresech a odborných simpoziich
• Uživatelská dovednost obsluhy PC, v tom znalost práce v MS office a podobných
• Orientace na klienta
• Organizační schopnosti
• Vlastní iniciativa a schopnost práce pod tlakem
• Práce na podobném pozici výhodou
• Všeobecný přehled v oblasti marketingu / prodeje
• Anglický jazyk na komunikativní úrovni
• Polský jazyk výhodou
• Rozvoj v mezinárodní organizaci
• Smlouvu na dobu neurčitou
• Stabilní podmínky práce
• Možnost až 100% práce z domova
• Služební telefon a PC i k osobnímu využití
• Pracovní smlouvu s inflační doložkou
• 25 dní dovolené + 5 Sick days

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.