- 30 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

⛵KDO JSME?⛵
Běžně byste nás označili za personální agenturu, lovce hlav, headhuntery či náboráře.
⚓My sami sebe však označujeme za SPECIALISTY NA REGIONÁLNÍ NÁBOR.
🌊Ve vodách recruitmentu brouzdáme již slušnou řádku let. V roce 2024 jsme se však rozhodli odpoutat od původní flotily. A proto vznikla naše ⛵FLAGSHIP s ambicí být hrdou vlajkovou lodí regionálního náboru.
⛵Vyražte prozkoumat vody širokého moře recruitmentu s námi.
Baví tě technika a práce, kde je vidět výsledek? Do výrobního provozu na Přibyslavsku hledáme šikovného člověka, který zvládne nastavit stroj, pohlídat kvalitu a nebojí se přiložit ruku k dílu. Hledáme kolegu, který ocení kombinaci ruční práce a technického myšlení – ideálně někoho, kdo chce být součástí stabilního týmu :)
Tvým úkolem bude:
- Obsluha a základní nastavení výrobního stroje určeného pro povrchovou úpravu
- Ruční seřízení zařízení podle typu zakázky a výrobního materiálu
- Průběžná kontrola výstupní kvality a práce s měřidly
- Řešení drobných technických úprav nebo odchylek během provozu
- Spolupráce s kolegou ve dvoučlenné směně
- Aktivní zapojení při zaškolování a optimalizaci procesu
- Základní technickou zručnost a schopnost pracovat rukama
- Pečlivost a důraz na kvalitu – výsledek tvojí práce jde přímo do další výroby
- Ochotu učit se a zodpovědnost za svěřený stroj
- Výhodou je zkušenost z výroby nebo s obsluhou strojů
- Fyzická zdatnost není nutná, ale výdrž a spolehlivost ano
- Trpělivost – ne vždy jde všechno napoprvé, ale když to sedne, stojí to za to
- Chuť do dlouhodobé spolupráce – nehledáme výpomoc, ale stabilní tým :)
- 13. a 14. mzda, vánoční bonusy
- Jednosměnný provoz – jen ranní směna
- Příspěvek na stravné
- Individuální příspěvek na dopravu po zkušební době
- 25 dní dovolené
- Zaškolení zkušeným kolegou i externím specialistou
- Zaměstnanecká telefonní síť
- Firemní akce, zvýhodněné ceny na výrobky, příspěvky na tábory i sport
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?