- 35 000 – 37 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince

Jsme společnost provozující jeden z největších světových řetězců rychlého občerstvení. Pro naše týmy hledáme spolehlivé spolupracovníky v podnicích po celé České republice. Každá restaurace nabízí benefity navíc, které se mohou lišit podle lokality či pracovní pozice. Rádi vám vše představíme na osobním pohovoru.
Máš přes den spoustu vyřizování nebo chceš prostě jen spát a odpočívat? Preferuješ noční směny? Tak to máme nabídku přímo pro tebe. Hledáme kolegu/ni do týmu, kteří by nám do půlnoci pomohl/a s vařením a obsluhou zákazníků a po půlnoci, kdy se zavře restaurace, se postaral o čistotu strojů v kuchyňi. To znamená vyčistit grily, přefiltrovat fritézu,umýt nádobí,vydrbat podlahu v kuchyni. Žádnou praxi nepotřebuješ, všechno tě u nás naučíme. Práce je fyzicky náročná, ale můžete to brát jako posilovnu a ještě k tomu dostanete zaplaceno.Základní trenink proběhne na denních směnách.
Těšíme se, že nám o sobě dáš vědět odpovědí na tento inzerát.
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.