- 55 000 – 110 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Do našeho výrobního týmu hledáme samostatného a zkušeného seřizovače CNC strojů. Pracujeme na moderních technologiích značky HAAS a zaměřujeme se především na zakázkovou výrobu. Pokud máte praxi, rozumíte výkresům a baví vás různorodá práce, ozvěte se, rádi vás přivítáme v našem týmu.
* Seřizování a obsluha CNC strojů (HAAS)
* Práce dle technické a výkresové dokumentace
* Výroba kusových dílů na zakázku
* Zodpovědnost za přesnost a kvalitu
* Práce ve dvousměnném provozu
* SOU/SŠ technického směru
* Zkušenosti na obdobné pozici
* Dobrá znalost systému HAAS
* Schopnost číst a pracovat podle výkresů
* Samostatnost a technické myšlení
* Základní znalost angličtiny (např. pro čtení manuálů)
* Mzdu od 40 000 Kč/hrubého (dle zkušeností)
* 5 týdnů dovolené
* Česká výrobní společnost
* Práci v zakázkové výrobě
* Stabilní zázemí a férové jednání
* Přátelský kolektiv a individuální přístup
* Možnost dalšího odborného růstu
* Lokalitu: Přerov

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.