- 24 490 – 33 300 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Hledáme plánovače výroby, který se připojí k našemu týmu a pomůže nám optimalizovat a řídit náš výrobní proces. Pokud máte zkušenosti s plánováním a koordinací výrobních procesů, umíte výborně číst v technické dokumentaci a máte pokročilý německý jazyk, můžete být tím, koho hledáme.
Budu se těšit na Vaše životopisy na e-mail přes
* Plánování a koordinace výroby s ohledem na kapacitu a časové limity
* Sledování a aktualizace výrobního plánu
* Sledování kvality výroby a spolupráce s oddělením kvality
* Komunikace s dodavateli a zákazníky
* práce v systému SAP
* Zkušenosti s plánováním a koordinací výroby
* Technické myšlení a schopnost řešit technické problémy
* Zodpovědný a pečlivý přístup k práci
* Německý jazyk - středně pokročilý
* Vynikající organizační a komunikační schopnosti
* Orientace v technické dokumentaci
* Pružná pracovní doba
* 13.plat
* 25 dní dovolené
* Smlouva na dobu neurčitou
* Stravenky
* Práce v menším kolektivu
* Místo výkonu práce: Holýšov

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.