- 35 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
POPIS ČINNOSTI:
Podpora a organizace obchodního týmu, komunikace s našimi zákazníky a partnery. Správa a evidence obchodních dokumentů. Správa a nastavení číselníku odběratelů a ceníků. Vyhodnocení finančních bonusů pro odběratele. Nastavení EDI komunikace. Tvorba prezentací a reportů.
Různorodé administrativní úkoly.
OČEKÁVÁME:
SŠ/VŠ vzdělání. Předchozí zkušenosti s administrativní pozicí, zkušenosti v obchodní či výrobní společnosti velkou výhodou. Dobrá znalost práce na PC (MS Office, interní systém ComSTAR – budete zaškoleni). Znalost anglického jazyka (B1 úroveň – zejména pro e-mailovou komunikaci). Velmi dobré organizační schopnosti a schopnost si určit priority. Aktivní přístup k zadaným úkolům a schopnost vyřešit nastalé situace. Komunikativnost, příjemné vystupování. Samostatnost, ale i schopnost práce v týmu. Řidič sk.B.
NABÍZÍME:
stravenkový paušál, životní pojištění, benefitní poukázky, příspěvek dětem na letní tábory a lyžařské výcviky.
KONTAKT: telefonicky 8 – 14 hodin nebo e-mailem
Piskač Vladimír, tel.: zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?