Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Jste pečlivým proaktivním člověkem, který se nebojí přijmout zodpovědnost za odvedenou práci? Preferujete zaměstnání, ve kterém budete denně komunikovat se spoustou lidí a to i v anglickém jazyce? Pak můžete být posilou našeho kolektivu právě Vy...
Náplň práce na této pozici:
- komunikace se zákazníky a dodavateli (emailová, telefonická)
- příprava nabídek a zpracování objednávek
- příprava podkladů pro expedici
- zajištění dopravy zboží přes nasmlouvané dopravce (Kanada, Čína, Itálie)
- zpracování veškeré administrativy v rámci servisního oddělení
- SŠ vzdělání
- aktivní znalost AJ – denní emailová i telefonická komunikace
- příjemné, komunikativní vystupování
- systematičnost, organizační dovednosti a schopnost dotáhnout věci do konce
- 23 dní dovolené
- 3 dny zdravotního volna
- stravenky (100,- Kč)
- jazykové kurzy (AJ)
- pevnou pracovní dobu (37,5 hodin týdně)
- zajímavé finanční ohodnocení
Nástup možný ihned!
Místo výkonu práce: Hradec Králové
Zaujala Vás tato nabídka? Pak budu ráda, když mi zašlete svůj životopis!
Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.
Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.
Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.