- 35 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Popis pozice: úkolem bude poskytovat přímou podporu osobám se zdravotním postižením při tréninku dovedností nezbytných pro hledání a nalezení pracovního uplatnění v běžném prostředí a jejich podpora při zapracování formou asistencí přímo na pracovišti.
Místo: Kutná Hora a okolí.
Úvazek: DPČ
Požadavky: orientace v problematice OZP, časová flexibilita – pružná pracovní doba, zodpovědný přístup k práci, empatická osobnost, osobnost tolerující odlišnost a různorodost, schopnost samostatného myšlení, odolnost vůči mentální zátěži, trpělivost, ochota učit se novým věcem, práce na PC (MS Office, Internet), administrativní schopnosti.
Vzdělání: ukončené středoškolské vzdělání. Výhodou odborná způsobilost dle zákona o sociálních službách – §116, možný souběh s dokončovaným studijním oborem, výhodou ŘP sk. B.
Nabízíme: zajímavou, různorodou a samostatnou práci v rozvíjející se organizaci, zaškolení, metodické vedení, supervizi, intervizi a další rozvoj, vstřícné pracovní prostředí, přátelský kolektiv, flexibilní pracovní dobu, vhodné pro vedlejší pracovní poměr/praxe pro studující, platové rozpětí 120Kč/hod.
Svůj profesní životopis zašlete prosím do 9.7.2017. Nástup v průběhu srpna 2017.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.