- 30 000 – 44 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Jste svářeč/ka tělem i duší a chcete využít své dovednosti při vedení a rozvoji týmu svářečů? Budete plánovat svářečské práce, řešit jednotlivé zakázky a pečovat o svůj tým.
CO BUDETE NA TÉTO POZICI DĚLAT?
o Zaštiťovat a koordinovat výrobu v úseku svařoven
o Vést a rozvíjet tým svářečů, přidělovat jednotlivé zakázky a pracovní úkoly
o Využívat své odborné znalosti a svářečkou praxi v každodenní práci s týmem svářečů
o Evidovat, kontrolovat a vyhodnocovat jednotlivé zakázky a pracovní úkoly
o Zodpovídat za zajištění odborné způsobilosti týmu svářečů a za dodržování BOZP na pracovišti
o Kontrolovat evidenci docházky
o Aktivně spolupracovat při řešení technických a technologických problému ve výrobě a s ostatními odděleními ve společnosti
BEZ ČEHO SE NEOBEJDETE?
o vzdělání SOU/SŠ technického směru
o Velmi dobrá orientace ve výkresové dokumentaci
o MS Office,
o Předchozí zkušenost s vedením menšího týmu a znalost angličtiny bude vaší velkou výhodou
Zaměstnanecké výhody : Proč zrovna k nám?
o Funguje nám to spolu – jsme tým lidí a přátel, který si navzájem pomáhá, podporuje se a společně chce změnit budoucnost českého strojírenství.
o Pracujeme v jednosměnném provozu od 6:00 do 14:30, takže máme celé odpoledne pro sebe a svoje plány.
o Za dobře odvedenou práci máme nárok na kvartální bonusy.
o Máme k dispozici 25 dní dovolené.
o Pokud to máme do práce dál, využíváme příspěvek na cestu až do výše 2 000 Kč / měsíc.
o Víme, že angličtina je v dnešní době potřeba téměř na každém kroku a proto máme lekce přímo na pracovišti.
o Využíváme výhodné mobilní tarify nejen pro naše zaměstnance, ale i pro jejich rodiny.
o Postaráme se o teplé i studené obědy v naší kantýně za dotované ceny (od 27 Kč za oběd), na pracovišti máme k dispozici nápoje po celou dobu směny.
o Vážíme si názoru našich lidí a proto za úspěšné doporučení nového kolegy vyplácíme odměnu ve výši 20 000 Kč.
o Oceňujeme loajalitu našich zaměstnanců a odměňujeme je při pracovním výročí.
o Rádi se společně potkáváme i mimo práci, pořádáme fotbalové turnaje, Dny pro naše zaměstnance a jejich rodiny a další akce v průběhu roku.
Způsob kontaktování zaměstnavatele: e-mailem, telefonicky.

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.

Čeští zaměstnanci nejsou otevřeně nespokojení. Často ale nemají pocit, že by se někam posouvali. Za důležitý považují dobrý pracovní kolektiv, který je často důvodem, proč v zaměstnání setrvávají. Ukazuje to Wellbeing Index 2025 portálů JenPrace.cz a JenFirmy.cz

Rok 2026 je pro uchazeče o práci trochu jako aktualizace software. Na první pohled se může zdát, že je vše při starém. Ale když budete měnit zaměstnání, řešit krátkodobou brigádu nebo vám to mezi dvěma pracemi na chvíli nevyjde, změny pocítíte. Nová pravidla jsou nastavena tak, aby tyto situace byly o něco míň stresující než dřív.

Přemýšlíte, zda lze dát výpověď z dohody o provedení práce e-mailem, nebo jestli stačí poslat SMS? Ukončení dohody o provedení práce má svá pravidla. Podívejme se, kdy je elektronická výpověď z DPP v pořádku a kdy se může nepříjemně zkomplikovat.