- 80 000 – 150 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Způsob kontaktu uchazeče:
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Požadujeme:
3 měsíční zkušební doba, pracovní poměr na dobu určitou v délce 1 roku, v případě kladného hodnocení bude pracovní poměr sjednán na dobu neurčitou
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Platové podmínky:
platové ohodnocení dle § 122 odst.1 zákona č. 262/2006 Sb., NV č. 341/2017 Sb., 8. platová třída
Po zapracování možnost přiznání osobního příplatku.
Dovolená v délce 25 dnů+5 dnů dodatková dovolená+5 dnů indispoziční volno
Strukturovaný životopis zasílejte na email e-mail přes .
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Zaměstnanecké výhody:
možnost čerpání bezúročných půjček z fondu kulturních a sociálních potřeb
rodinnou i dětskou, letní i zimní rekreaci ve vlastních rekreačních zařízeních
sportovní vyžití (vlastní posilovna, sauna)
poskytujeme odměnu při životním a pracovním výročí
možnost ubytování, závodní stravování
možnost dalšího vzdělávání
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Pracovní doba: od 6:30 hodin – do 15:00 hodin.
Místo výkonu práce: Vězeňská služba České republiky, Věznice Horní Slavkov,
ulice Hasičská 785, 357 31 Horní Slavkov

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.