- 34 000 – 38 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Pokud Vás baví tvořit podle návodu, nebojíte se použít pinzetu, stripovací kleště a jiné lehké nářadí,tak máme pracovní nabídku právě pro Vás.Vše ukážeme, zaškolíme Vás.
Co Vás u nás čeká?
o provádění vysoce přesných a sofistikovaných výrobních operací dle zadaných pracovních postupů
o různorodá a přesná manuální práce s komponenty malých rozměrů, v čistém a klidném prostředí
o do konce roku 2025 práce v 1směnném provozu, od 1.1.2026 práce ve 2směnném provozu – střídání ranní (6:00–14:00) a odpolední (14:00–22:00) směny
Bez čeho se neobejdete?
o manuální zručnost – práce s drobnými komponenty, pečlivost, trpělivost
o dobrý zrak, brýle nejsou překážkou
o smysl pro techniku, cit pro jemnou mechaniku
Na co se u nás můžete těšit?
o mzdu od 27000,– Kč měsíčně, osobní ohodnocení za směnování a podle zručnosti a šikovnosti až 5000Kč
o pracovní smlouvu na dobu 1 roku, po úspěšném zaškolení možnost změny na dobu neurčitou
o práci se špičkovými technologiemi v příjemném prostředí v centru Nové Paky
o důkladné zaškolení, trvalá podpora a pomoc při řešení úkolů
o nástup možný ihned nebo dle dohody
o širokou škálu dalších benefitů a odměn (2 dny volna na zotavenou, odměnu 1500Kč za splnění fondu pracovní doby, stravenkový paušál 107 Kč denně, kurzy AJ, zaměstnanecké telefonní tarify, odměny za doporučení nového zaměstnance, možnost využívat firemní dětskou skupinu pro děti zaměstnanců, odměny za zlepšovací návrhy, a spoustu dalších)
Svůj životopis můžete vložit přes naše webové stránky www.sqs-fiber.cz v sekci Kariéra, zaslat na e-mail přes
Pro více informací volejte zobrazit tel. číslo .
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?