- 55 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek
Koho hledáme?
o kolegu s praktickými zkušenostmi s technologiemi DIE BONDING a WIRE BONDING
o kolegu, který má chuť a nadšení podílet se na vývoji nových výrobků a být u začátku inovativních projektů v oblasti vývoje optoelektronických součástek.
Co bude náplní práce?
o vývoj nových technologických procesů optoelektronické výroby
o spolupráce na udržení a zlepšení kvality výroby
Co požadujeme?
o nejméně jednoleté praktické zkušenosti s technologiemi DIE BONDING a WIRE BONDING
o samostatnost při řešení zadání
o týmová spolupráce
o znalost anglického jazyka (komunikativní úroveň, technická dokumentace)
Co nabízíme?
o nástupní mzdu od 60 000 tis. Kč měsíčně
o zázemí stabilní české výrobní a vývojové společnosti, přístup ke špičkovým technologiím a technickému vybavení, prostor pro invenci a kreativitu
o práci v 1směnném provozu, pracovní smlouvu na dobu neurčitou, nástup možný ihned nebo dle dohody
o systém benefitů a odměn (pomoc s ubytováním, odměny za zlepšovací návrhy, 1500 Kč měsíčně při splnění docházky, stravenkový paušál 107 Kč za den, firemní kurzy AJ, mobilní telefon, zaměstnanecké telefonní tarify, odměny za doporučení nového zaměstnance, možnost využívat nadstandardně pojatou firemní dětskou skupinu za dotované školkovné, pomoc s ubytováním a další)
V případě zájmu o uvedenou pozici nám pošlete svůj životopis, případně motivační dopis.
Kontakt na personální oddělení: e-mail přes , tel. zobrazit tel. číslo

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.