- 120 000 – 150 000 Kč
- Plný úvazek

Upřesňující údaje:
Co Vás na této pozici čeká?
o Koordinace a řízení realizace investičních nebo údržbových akcí na svěřených objektech včetně řešení mimořádných havarijních situací
o Komunikace s uživateli svěřených objektů, kontrola dodržování BOZP, PO a ŽP
o Příprava podkladů pro roční rozpočet v oblasti údržby a investičních akcí na svěřených objektech
o Evidence technických zařízení, která jsou součástí budov, kontrola dodržování revizí
o Správa archivu dokumentů vztahujících se ke svěřeným objektům
Jak si Vás představuje?
o Máte SŠ nebo VŠ ideálně technického či stavebního zaměření
o Potřebujeme praxi na obdobné pozici min. 3 roky
o Znalost MS Office a programu AutoCAD považujeme za nutnost
o Chceme do týmu člověka, který dokáže komunikovat a k řešení problémů zaujme aktivní přístup
Co Vám nabízíme?
" Práci v intenzivně se rozvíjející vědecko-výzkumné organizaci
" Dáme Vám k dispozici 5 týdnů dovolené
" Příspěvek na závodní stravování, závodní jídelna v areálu pracoviště
" Další zaměstnanecké benefity – systém Cafeteria, příspěvek na penzijní připojištění/ životní pojištění aj.
" Prostorné parkoviště pro automobily, kryté parkoviště pro motocykly a jízdní kola
" Zastávka autobusu MHD v areálu, vlaková zastávka PID/ČD cca 5 minut pěšky
" Pro cestu do práce můžete ale třeba využít i cyklostezku, která vede z Prahy podél Vltavy
" Členem našeho týmu se můžete stát již od příštího měsíce nebo podle domluvy
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!