- 48 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Místo výkonu práce Staré Čivice
CO BUDETE MÍT U NÁS NA STAROSTI?
PŘEDPOKLADY IDEÁLNÍHO UCHAZEČE:
Vzdělání: VŠ/SŠ strojírenského -technického směru
Další znalosti:
o Orientace ve výkresové dokumentaci
o Orientace v elekronice
o Orientace v problematice mechaniky a hydrauliky
o Znalost ocelí, tepelného zpracování, povlakování
o Znalost principů CNC strojů
o PC znalosti: Solid Works, AutoCAD, Ms Office
Cizí jazyky: Anglický jazyk
Vaše vlastnosti:
o Zodpovědný a pečlivý přístup k plnění pracovních povinností na prvním místě.
o Nadšení pro týmovou spolupráci.
o Nadšení pro technologii.
Pozice je vhodná i pro absolventy VŠ
Nástup: Oceníme, když budete moci nastoupit co nejdříve.
Pokud splňujete výše uvedené, pak hledáme právě Vás!
Neváhejte a zašlete nám svůj strukturovaný životopis v českém a anglickém jazyce. Pečlivě čteme každý životopis a všem odpovídáme, zda jsme pro ně u nás našli zajímavou pozici. Napište nám.

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.